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인턴 포스터
인턴 포스터

 

'인턴'은 2015년에 개봉된 낸시 마이어스에 의해 감독되고 쓰여진 코미디 드라마 영화입니다. 이 영화는 70세의 홀아비인 벤 휘태커의 이야기를 따라가는데, 그는 온라인 패션 소매 회사의 고위 인턴으로 다시 일을 하는 것을 시작으로 전개됩니다.

 

젊은 여성 CEO와 70세 노인의 만남

전화번호부 회사에서 임원이었던 벤은(로버트 드 니로) 70세인 많은 나이로 은퇴를 합니다.  벤은 자신의 삶의 공백을 메울 무언가를 찾고 있었는데 About the Fit(어바웃 더 핏)이라는 전자 상거래 스타트업에 수석 인턴 프로그램에 지원하기로 결정합니다.

 

이 회사는 젊고 성공한 여성 사업가 줄스(앤 해서웨이)가 사장으로 있습니다. 벤은 수석 인턴 프로그램에 합격되고 뉴욕 브루클린에 있는 현대적이고 북적거리는 어바웃 더 핏 사무실로 출근을 하게 됩니다. 줄스는 처음에는 나이가 훨씬 많은 수석 인턴을 두는 것에 대해 거부감을 느끼지만 마지못해 동의하여 줄스와 함께 하게 됩니다.

 

걱정했던 것과 달리 70세인  벤이 빠르게 진행되고 기술이 주도하는 환경에 잘 적응하면서 그는 구식의 매력, 예의 그리고 지혜로움으로 젊은 직원들 사이에서 인기가 많아집니다. 그는 여러 동료들과 친구가 되고 사무실에서 긍정적인 존재가 됩니다.

 

줄스는 성공적인 여성 사업가이지만, 힘든 일과 개인 생활의 균형을 맞추기 위해 고군분투하고 있었습니다. 그녀의 결혼 생활은 껄끄러웠고, 그녀는 그녀의 회사의 늘어나는 책임을 관리하는 데 어려움에 직면하고 있습니다. 이것은 회사의 운영을 관리할 CEO를 고용하는 것에 대한 투자자들의 고집으로 인해 악화됩니다.

 

벤은 줄스의 어려움을 알아차리고 그녀의 친구이자 조언자가 됩니다. 그는 그녀의 개인적인 삶과 직업적인 삶 모두에 대해 지혜롭고 안정적이고 긍정적인 영향을 끼칩니다. 줄스가 CEO의 잠재적인 고용과 회사에서의 데이터 유출을 포함하여, 다양한 도전들에 직면하고 있기 때문에, 벤은 그녀가 이러한 문제들을 해결하는 것을 돕는 데 중요한 역할을 합니다.

 

그의 경험과 관점은 그 문제들을 해결하는 데 상당히 기여하고 그들의 관계는 나이와 직장에서의 유용성에 대한 고정관념을 깨며 깊은 우정과 멘토링을 주고받는 관계로 발전합니다.

 

 

 

젊은 여성 CEO 줄스의 깨달음

도전적이고 열정적인 사업가인 줄스는 처음에는 나이가 많은 벤에게 인턴으로서의 생활이 가능한지 의문을 품고 거부감을 가집니다.  줄스는 자신이 자신의 일에  너무 집착하여 가족과 결혼을 포함한 자신의 개인적인 삶을 등한시하고 있다는 것을 깨닫습니다.

 

처음에는 나이가 많은 인턴인 벤에게 의문을 가졌지만 새롭고 자신보다 젊은 사람들 사이에서 잘 적응하는 벤을 보고 자신 또한 인간적으로 끌리게 됩니다. 줄스는 벤을 자신의 가정교사와 친구로 두고 지내며 자신의 일과 개인의 삶 사이의 균형을 찾도록 격려받습니다.

 

이런 격려는 줄스가 벤에게 마음을 문을 열고 그와 진정한 동료애를 형성하도록 합니다. 벤의 긍정과 지혜로움으로 줄스는 그녀의 삶에서 진정으로 중요한 것이 무엇인지 재평가하게 됩니다. 그녀는 경력에서의 성공이 그녀의 행복과 연결의 보상으로 이루어져서는 안 된다는 것을 깨닫습니다.

 

줄스의 캐릭터는 그녀의 회사의 성공에만 집중되는 것에서 더 균형 있고 값있는 삶의 필요를 충족시키는 것으로서의 변화를 보여줍니다. 그리고 처음에 자신이 가졌던 의문과 편견에 대해 생각하게 되고 세대차이와 나이는 사람과 사람이 관계를 맺는 것에 크게 중요하지 않다는 것을 깨닫고 더 나아가 자신의 직업과 개인적인 삶을 조화롭게 만들어가는 여유를 가지게 됩니다.

 

 

 

영화에 대한 국내외 리뷰

관객들은 대체로 주연 배우들, 특히 로버트 드니로와 앤 해서웨이의 연기를 칭찬했습니다. 세대 간의 관계와 직장의 역동성에 대한 그 영화의 따뜻하고 유머러스한 해석은 높이 평가되었습니다. 감독이자 작가인 낸시 마이어스는 종종 관계, 강한 캐릭터 개발, 시각적으로 호소력 있는 설정에 초점을 맞춘 그녀의 독특한 스타일로 찬사를 받았습니다.

 

그 영화의 코미디와 드라마의 조화는 긍정적으로 주목받았습니다. 연령 다양성, 멘토링, 일과 삶의 균형이라는 영화의 주제는 많은 관객들에게 반향을 일으켰습니다. 영화의 긍정적이고 낙관적인 톤은 신선한 측면으로 보였습니다. 영화의 주제가 문화 전반에 걸쳐 공감할 수 있기 때문에 국제적인 매력을 가지고 있었습니다.

 

일, 관계, 그리고 개인적인 성장의 보편적인 측면들이 다양한 시장에서의 성공에 기여했습니다. 세대 차이에 대한 탐구와 직업 전문가들이 가지는 어려움은 인간이라면 모두 공감할 수 있는 것이기 때문이지요. 박스 오피스에서 좋은 성적을 거두었는데, 이는 그 영화의 주제와 스토리 전개가 세계적인 매력을 가졌다는 것을 나타냅니다. 여러 시장에서의 이 영화의 성공은 전반적으로 긍정적인 반응에 기여했습니다.


 

 

 

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